MEMBERメンバー
学生時代に民泊清掃事業を立ち上げ、2018年6月に株式会社Edeyansを設立。
関西を中心に同事業を展開するが、コロナ禍をきっかけにホテル向け客室清掃サービスへ事業転換し、商圏を全国に拡大。
2022年、ホテル業界の課題をテクノロジーで解決するべくデジタル客室清掃サービス『Jtas』をリリース。
2018年近畿大学卒業。
コーポレート本部 本部長
豊田通商の海外営業、サイバーエージェントの法人営業を経て、経営管理に従事。その後スタートアップへと転身し、経営企画・管理部門担当役員を歴任。自身でも創業に関わり上場企業へのバイアウトを経験する。
2023年6月にEdeyansへジョイン、コーポレート本部を管掌。
2023年8月取締役CFOに就任。
2002年早稲田大学卒業。
CX事業本部 事業統括
コタ株式会社にて美容室向けに自社製品の導入提案営業を経験。
その後2019年にEdeyansへジョイン、新規顧客開拓業務を経てホテル向け客室清掃サービスの立ち上げを担う。現在は客室清掃を提供するサービス部門であるCX部の責任者を務める。
2023年7月執行役員に就任。
2017年近畿大学卒業。
Jtas事業本部 本部長
大学在学中に民泊清掃事業の立ち上げを経験。卒業後、アクセンチュアに入社しコンサルタントとしてメディア・通信系企業の基幹システム刷新PJを担当する。
2021年2月にEdeyansにジョイン、PdMとしてデジタル客室清掃サービス『Jtas』の立ち上げを牽引。現在はSaaSプロダクトの開発と顧客への導入を行うCS部の責任者を務める。
2023年7月執行役員に就任。
2018年国際基督教大学卒業。
グロース本部 本部長
戦略コンサルティングファームのEYパルテノンに新卒入社し、M&A戦略策定、中長期経営戦略策定、新規事業創出支援に従事。
その後、SaaSを提供するスタートアップに入社。新規プロダクト開発や、カスタマーサクセスに携わる。
2023年6月にEdeyansにジョイン、部門横断的に事業成長を促進する業務全般を担う。
2019年大阪大学卒業。
MEMBER INTERVIEW
ホテルを飛び出し、業界変革を目指して客室清掃をDXするパートナーとして携わる。元ホテリエの新たな挑戦
100カ国巡った元バックパッカーが見出した、新たな旅。"4つの軸" で現場運営に挑むエリアリード。プレッシャーを超えるやりがいの源とは？
"清掃をかっこよく"に惹かれ入社、未経験から1年で新規立上責任者を任されたメンバー語る EDEYANS の魅力
「ホテルに恩返しを」コロナ禍でホテル業界を去った元支配人が、50代で挑む、スタートアップでの "再挑戦"
私にとってクリーナーこそ、ホテルの花形。客室の品質を高めることでゲストに感動を提供したい（EDEYANS Interview）
「EDEYANS だから取り組むべき課題」心からそう思えるのが、大きなやりがい
まだ見ぬ「ホテルのOS」を開発するポテンシャルがここにはある。開発部長、入社エントリー
「EDEYANS だからきっとできる」そう思えるから、入社5年目の今でも頑張れる。進化を続ける松浦インタビュー
「こんなサービスを待っていた！」市場からの反応が原動力。業界未経験から1人目のインサイドセールスへ。
第一印象は「かなり難易度が高い挑戦」だと思った。大手ホテル出身 CS に聞く、なぜそれでも EDEYANS へ？
CS として初めて担当した SaaS 導入で現場からの大ブーイング！「Jtas」の意義を再認識したきっかけとは
当事者が進めるDXだから特別に取り組む意義がある。不動産・産廃業界のDXを経験したカスタマーサクセスがたどり着いた
業界課題解決SaaS×ラストワンマイルのオペレーション、両方提供するスタートアップだからこそ採用も組織づくりもおもしろい
スタートアップの醍醐味は会社とともに挑戦、成長できること。未経験から人事に挑戦し日々奮闘する新家颯
例えるならばいまのCSは凸凹道を一気に整えるブルドーザー。複数社CSを経験し、EDEYANS に入社した井上さん入社エントリー
【中出 貴敏 (32)】アルバイトから4年で関東エリア責任者へ。創業6年目のホテル客室清掃ベンチャーで働くやりがいとは？
【宮田 恵：コーポレート】1人目の●●になれるからこそおもしろい！いま急成長中の EDEYANS のコーポレートで求めるメンバーとは？